--- json_ld: {"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.divosa.nl\/#organization","name":"Divosa","url":"https:\/\/www.divosa.nl","logo":"https:\/\/www.divosa.nl\/themes\/cinnamon\/assets\/images\/svg-files\/logo.svg","email":"info@divosa.nl","telephone":"+31-30-233-2337","address":[{"@type":"PostalAddress","streetAddress":"Aidadreef 8","postalCode":"3561 GE","addressLocality":"Utrecht","addressCountry":"NL"},{"@type":"PostalAddress","postOfficeBoxNumber":"9563","postalCode":"3506 GN","addressLocality":"Utrecht","addressCountry":"NL"}],"location":{"@type":"Place","name":"Forum II","description":"Kantoorgebouw Forum II (naast station Utrecht Overvecht), tweede etage.","address":{"@type":"PostalAddress","streetAddress":"Aidadreef 8","postalCode":"3561 GE","addressLocality":"Utrecht","addressCountry":"NL"}},"contactPoint":[{"@type":"ContactPoint","contactType":"customer service","telephone":"+31-30-233-2337","email":"info@divosa.nl","availableLanguage":"nl"},{"@type":"ContactPoint","contactType":"press","name":"Chrisje Meima","description":"Manager Communicatie","telephone":"+31-6-20420473","email":"cmeima@divosa.nl","availableLanguage":"nl"}],"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/divosa"]},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.cinnamon.nl\/#organization","name":"Cinnamon Interactive","alternateName":"Cinnamon","url":"https:\/\/www.cinnamon.nl","email":"info@cinnamon.nl","telephone":"+31582163054","foundingDate":"1998","numberOfEmployees":{"@type":"QuantitativeValue","value":8},"address":{"@type":"PostalAddress","streetAddress":"Zuiderplein 15","postalCode":"8911AM","addressLocality":"Leeuwarden","addressRegion":"Friesland","addressCountry":"NL"},"areaServed":{"@type":"Country","name":"Nederland"},"contactPoint":{"@type":"ContactPoint","contactType":"customer service","email":"info@cinnamon.nl","telephone":"+31582163054","availableLanguage":["nl","en"]},"knowsAbout":["Drupal","Webdesign","Digitale toegankelijkheid","WCAG","Contentmanagementsystemen","Webhosting","Websecurity","Informatiearchitectuur","Conversieoptimalisatie","Webstatistieken","Maatwerksoftware"],"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/cinnamon-interactive\/","https:\/\/www.instagram.com\/cinnamon_interactive\/","https:\/\/www.facebook.com\/cinnamonNL"]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.divosa.nl\/#website","name":"Divosa","url":"https:\/\/www.divosa.nl","inLanguage":"nl-NL","publisher":{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.divosa.nl\/#organization"},"creator":{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.cinnamon.nl\/#organization"}},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten\/participatiewet-balans\/participatiewet-balans-spoor-3\/vakmanschap-de-praktijk-volgens-vier-teamleiders#article","headline":"Vakmanschap in de praktijk volgens vier teamleiders","description":"Hoe loods jij je team door de omslag van de Participatiewet in Balans? Hoe balanceer jij tussen de verplichte bezuinigingen en de investeringen die vragen om anders te kijken naar de inwoner? Vier teamleiders delen hun ervaringen. ","url":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten\/participatiewet-balans\/participatiewet-balans-spoor-3\/vakmanschap-de-praktijk-volgens-vier-teamleiders","mainEntityOfPage":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten\/participatiewet-balans\/participatiewet-balans-spoor-3\/vakmanschap-de-praktijk-volgens-vier-teamleiders","datePublished":"2024-11-11T13:00:00+01:00","dateModified":"2025-10-19T12:38:25+02:00","inLanguage":"nl","isPartOf":{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.divosa.nl\/#website"},"publisher":{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.divosa.nl\/#organization"}},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten\/participatiewet-balans\/participatiewet-balans-spoor-3\/vakmanschap-de-praktijk-volgens-vier-teamleiders.md#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.divosa.nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Projecten","item":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Participatiewet in Balans","item":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten\/participatiewet-balans"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Participatiewet in Balans - spoor 3","item":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten\/participatiewet-balans\/participatiewet-balans-spoor-3"},{"@type":"ListItem","position":5,"name":"Vakmanschap-de-praktijk-volgens-vier-teamleiders.md","item":"https:\/\/www.divosa.nl\/projecten\/participatiewet-balans\/participatiewet-balans-spoor-3\/vakmanschap-de-praktijk-volgens-vier-teamleiders.md"}]}]} --- # Vakmanschap in de praktijk volgens vier teamleiders Laatste update: 11 november 2024 Aangemaakt op: 14 oktober 2024 Bijgewerkt op: 19 oktober 2025 Hoe loods jij je team door de omslag van de Participatiewet in Balans? Hoe zorg je voor een werkwijze, de tijd en ruimte zodat consulenten leren van elkaars ervaringen in dit nieuwe werken? Hoe balanceer jij tussen de verplichte bezuinigingen en de investeringen die vragen om anders te kijken naar de inwoner? Vier teamleiders delen hun ervaringen. ## Vakmanschap volgens Mariëlle Altena - gemeente Dronten 'Voor mij betekent vakmanschap dat je niet van alles de hoed en de rand wil weten, maar dat je juist kijkt naar het effect.' Geen afvinklijkstjes meer in Dronten, maar de inwoner in het middelpunt. [![Spoor 3 - Vakmanschap volgens Mariëlle Altena](https://vumbnail.com/1019470740_large.jpg)](https://vimeo.com/1019470740) ## Vakmanschap volgens Josephine Cheung 'Aandacht voor de mensen met wie ik werk en het resultaat', zegt Josephine Cheung van gemeente Almere op de vraag wat ze belangrijk vindt in haar werk als teamleider. 'We hebben hier een open cultuur, waarin we met elkaar willen leren en fouten maken. We willen vooruitgaan én het beste voor de inwoner.' [![Vakmanschap door de ogen van Josephine Cheung](https://vumbnail.com/1019471683_large.jpg)](https://vimeo.com/1019471683) ## Vakmanschap volgens Cynthia Stanco 'Vakmanschap is voor mij dat je bewust, kundig, zorgvuldig en vooruitziend werkt', zegt Cynthia Stanco van gemeente Beverwijk. 'Wanneer je je bewust bent van de keuzes, weet je ook wat de gevolgen zijn voor de inwoner. En voor hen moeten we het verschil maken.' [![Divosa Spoor 3 - Vakmanschap volgens Cynthia Stanco](https://vumbnail.com/1019740333_large.jpg)](https://vimeo.com/1019740333) ## Vakmanschap volgens Jan Willem Dam 'Om in het sociaal domein te kunnen werken, moet je wel wat meebrengen. Je moet je kunnen verplaatsen in de situatie van de andere persoon', stelt Jan Willem Dam van gemeente Rijswijk. 'Het is raar dat je het in Nederland met 340 gemeentes op 340 verschillende manieren doet.' [![Spoor 3 - Vakmanschap volgens Jan Willem Dam](https://vumbnail.com/1019473328_large.jpg)](https://vimeo.com/1019473328) ## Contactpersoon ### [Erika Dekens](https://www.divosa.nl/over-ons/medewerkers/erika-dekens) Functie: procesmanager Bestaanszekerheid en schulden E-mail: [edekens@divosa.nl](mailto:edekens@divosa.nl) Telefoon: [06-28167026](tel:06-28167026) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/erika-dekens-22301027](https://www.linkedin.com/in/erika-dekens-22301027) ![Erica Dekens](https://www.divosa.nl/sites/default/files/styles/overview_desktop/public/2023-11/Erica%20Dekens-1633.jpg?itok=czdeq8L6)